10月中旬，我市“墩苗育苗”计划交流任职干部完成任前培训和任前谈话后便奔赴基层一线，在各个岗位快速进入角色，深学细悟、笃行实干，用拼搏奋进为新时代书写青春答卷。近期，按照市委副书记、组织部长丁同民的批示，结合两个月的工作实际，就《年轻干部要沉下心俯下身》一文畅谈心得体会。

一、县（市、区）领导班子干部代表

陕州区委常委、副区长（原三门峡市纪委监委驻市委组织部纪检监察组副组长、渑池县坡头乡党委书记）--丁锐：走上新的岗位，区别在于由自己动手干，转变为带着大家干；由跟着领导思路干，转变为出思路定方向；由坐在办公桌前写文件审材料，转变为走街串巷解难题；由与高学历干部一起工作，转变为与文化水平不高的干部一起工作；由对着电脑打文字做表格，转变为面对面汇报交流研究问题。工作方式和方法都有很多不同，需要尽快融入角色，尽快调整方法，细致思考、认真对待每一项工作，凡事讲政治、谋事预则立、处事有方略、遇事迎难上、做事要结果。

灵宝市委常委、副市长、五亩乡党委书记（原共青团三门峡市委副书记）--张倩：躬身入局就是要俯下身子，脚踏实地。用真情用真心。牢记初心，谨记嘱托，我们是去“炼钢”不是“镀金”，才能真正沉下去、深下去。脚踏实地、躬身入局，走遍乡镇的一沟一壑，把一草一木烂熟于心，才能对这片土地上的百姓产生深厚的感情。农村的留守老人苦，留守儿童苦，对这“一老一少”，要心心念念，时时惦记。有方法有举措。有了对群众的“真心真情”，还要有办好实事的“本事本领”。要深入具体，在乡镇，坐在办公室里是解决不了真难题的，在走访入户的过程中才能够发现难题是啥，痛点在哪。一具体就能深入，一深入就能够找到解决问题的办法。要探索实践。在乡镇，很多工作的推动没有固定的模式，许多问题的解决也没有标准的答案，但检验工作的唯一标准永远也不能动摇，就是为百姓办实事、办好事。

湖滨区副区长，交口乡党委书记（原省委政研室综合一处副处长）--裴斐：从省直机关到乡镇，变的是职务，不变的是对党组织的忠诚；变的是工作，不变的是造福人民的初心；变的是环境，不变的是清正廉洁的本色。我将牢记嘱托、坚守初衷，视工作为事业、视群众为亲人、视振兴为己任，在基层一线砥砺担当作风、增长才干本领、涵养为民情怀，以实实在在的工作成效回报组织的信任和重托。

二、县（市、区）直单位科级干部代表

湖滨区委组织部常务副部长（原三门峡市委组织部研究室（政策法规科）副主任（副科长）、三级主任科员）--焦增伟：曾子说：士不可以不弘毅,任重而道远。作为新时代的年轻干部，生逢其时，省委提供了墩苗平台，能够以领导干部的身份到基层工作，如果还是不敢担当、不愿担当，没有“干一番事业”的信心和决心，辜负组织的重托和人民的期盼尚在其次，首先就过不了自己良知这一关。因此，作为基层的领导干部，一是不能怕麻烦。二是善于出新招。三是持身要正大。记得家乡一座山庙前有副楹联：存心邪念，任尔烧香无点益；持身正大，见我不拜又何妨。宗教的信徒如此，我们年轻干部更应如此。

渑池县委办常务副主任（原三门峡市委办公室正科级督查专员）--张昭昭：我一定会更加把握机会、珍惜平台，不负组织重托。在接下来的工作中，我将立足岗位职责，认清角色定位，当好让党委放心的“前哨”和“后院”，和县委办主要领导及领导集体的意志合弦合拍，做到在位不越位，用权不越权；跳出自身看自身，立足自己看自己，既着眼全县大局，做好整体工作的统筹，也联系好四大班子办公室，做好工作协调，谋实一盘棋；当好参谋助手，为县委决策提供科学依据，牢记“一失万无”，确保“万无一失”，凡事想在前、走在前、干在前，把领导服务好，不多事不误事不坏事，全力做好“三服务”工作，确保“指令”通畅。在做好本职工作的同时，我也会处理好分管工作，做到两手抓、两不误，具体负责好县委办机关内部日常的综合协调、办文办会、应急值班、工作接待、督促检查等，做好上传下达，确保文经我手无差错，事交我办请放心，确保县委机关高效运转。

三、市直单位副县级干部代表

三门峡市信访局党组成员、副局长（原湖滨区交口乡党委书记）--张永星：要把握机会，珍惜平台，在新的岗位上有所为才有所位。面对新形势下信访稳定工作，一是强化意识，树牢群众利益无小事思想；二是转变作风，真心实意为群众排忧解难；三是深入实际，收集信息掌握主动权；四是提升素质，增强依法依规处理的应变能力。用耐心琢磨精神，真心对待群众，热心解决困难，为创造三门峡人民更加幸福美好新生活提供安定祥和社会保障。

三门峡市农业农村局党组成员、副局长（原灵宝市故县镇党委书记）--杨晓波：乡村振兴是未来整个社会最重要的任务，也是全球化条件下，练好内功、强化发展动力的重要工作。对三门峡来说，这既是我们大有可为的重要战略机遇期，也是富有挑战的战略转型期和不进则退的激烈竞争期。立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，要坚持把产业振兴作为实施乡村振兴战略的第一要务，不断深化农业供给侧结构性改革，调整结构、项目为王，坚持质量兴农、品牌强农战略，围绕产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求，着力缩小城乡差距，充分利用脱贫攻坚伟大实践创造的制度成果和精神财富，奋力推进乡村全面振兴。